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    塑造全面领导力,关键就看这3个法则(实操版)

  • admin 2016-11-16 05:59 标签: 人才发展,
  • 在全面领导力项目中,只要愿意实践力求真实、保持完整和激发创造力这三个法则,任何人都可能实现工作、家庭、社区和个人的“四赢”。通过确定目标,采取行动,赢得支持,训练技巧,总结提炼,最后指导他人,你就能够成功发展自身的领导力。力求真实:展开实际行动开展实际行动能够使你充满力量。要付诸实际行动,我们首先必... [全文]
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    领导力培训失效有6大障碍,如何破?

  • admin 2016-11-15 03:29 标签: 人才发展,,
  • 最新一期的《哈佛商业评论》上发表了一篇文章《挽救失效的领导力培训》,文中指出:培训掠走了公司巨额资金。美国公司在员工培训与教育上投入巨大,仅2015年就在美国本土耗费1600亿美元,全球范围内花费近3560亿美元,但这些投资并未得到理想的回报。调查发现,管理者发现自己不可能将学到的有关团队合作和相互... [全文]
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    领导力培训,别再走误区了

  • admin 2016-11-02 03:02 标签: 企业学习,,
  • 9月份《哈佛商业评论》上刊发了一篇文章《如何培养关键人物》,该文指出“在你擅长的领域不断重复,收获的结果只是渐进式的。要大幅进步,就得练习一些补充性的技能,也就是所谓的非线性发展。运动员最熟悉这种练习,即所谓的交叉训练。”举个例子,新手赛跑运动员想进步,会先进行各种拉伸训练,每周跑上几次,逐渐增加跑... [全文]
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    全球视野下的人才战略:领导力最重要

  • admin 2016-03-11 05:14 标签: 人才发展,,
  • 想让一个领导者在多元文化当中进行管理,需要他们和其他的更有经验的领导者并肩作战来进行学习,就像学徒一样。随着中国政府“一带一路”的提出,越来越多的中国企业开始走出国门、走向世界。但中国企业是否已经为全球化储备了充足的人才,并能去执行全球化战略­对即将跨出国门的企业来讲是严峻的考验。充足的人才储备是走... [全文]
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    学习、人才和领导力培养:演化或革命?

  • admin 2016-01-28 03:01 标签: 企业学习,
  • 学习和人才开发正在如今的组织内经历转型。在说到组织的成功时,人员就是一切。对于我们所有关于战略、市场挑战和金钱的谈论,正是才华横溢和爱岗敬业的人员创造了不同。如果没有人员,我们就没有明天。人员设想未来并制定计划以实现我们的梦想。人员创新。人员凭着勇气和创造力直面挑战。凭借情绪智力(EI)领导的聪明人... [全文]
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    如何建设中国式领导力?

  • admin 2015-11-26 01:42 标签: 人才发展,
  • 管理者把事做对,领导者做对的事。作为领导,你必须首先了解下属对你领导方式的期望。也许你对下属的期望并不完全认同,但至少应从适应下属的需求开始,逐步引导他们朝着你所期望的方式和方向前进。“领导”一词,最先来自英国、挪威这样传统的航海和渔业国家,意为“海上的航道”。所以说,领导的本质是要有方向感。“管理... [全文]
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    工商银行:领导力发展中心 让管理者更胜任

  • admin 2015-10-30 01:45 标签: 人才发展,
  • 工商银行的大部分管理人员是从业务骨干成长起来的,他们都有着过硬的专业素质。这样的专业背景能够确保其高度的业务敏感性和风险控制意识。但身为管理者,仅靠个人专业能力并不能从根本上解决问题,更需要凝聚团队、依靠团队合力才能实现最终目标。目前工商银行面临转型变革的要求,管理者也需具备更加强大的团队管理能力,... [全文]
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    解密华为任正非的领导力

  • admin 2015-10-27 03:10 标签: 人才发展,,
  • 华为作为一家名副其实的全球化公司,精英云集、发展迅速,是什么使它二十多年来始终高效运转呢?——“有力的领导”是最重要的关键因素之一。本文从明确的发展纲领、规范的HR机制、严密的运行机制和朴实无华的宣教四个方面对任正非的领导力进行了解读,并以通俗易懂的方式对其领导力进行了概括,以期对企业管理者领导力的... [全文]
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    以行动学习整合企业领导力开发

  • admin 2015-10-22 02:07 标签: 企业学习,,
  • 行动学习就像是一条项链,围绕主题将测评、课程、教练、管理咨询等领导力发展工具像珍珠一样串起来,具有精准性、实效性和体验性的特点,最终达成问题解决和领导力提升的双重目的。S集团作为一家国有食品企业,在行业内一直处于领先地位,然而随着食品电商的崛起,近年来业绩增长越来越缓慢。集团高层意识到电商是大势所趋... [全文]
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    向GE学习领导力开发

  • 中培新媒 2015-10-19 01:24 标签: 人才发展,,
  • ——系统规划领导力开发的核心攻略GE领导力发展中心作为全球领导力开发的标杆,成为很多企业大学/培训中心竞相学习的对象,但效仿者的效果却往往欠佳。究其原因,很多企业学习的往往是GE领导力开发的基本方法,并未能深入把握其成功因素。本文在回顾GE领导力发展中心发展史的基础上,详细探讨其领导力开发工作获得成... [全文]
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    DDI发布全球最权威的领导力趋势报告

  • admin 2015-03-27 02:25 标签: 行业快讯,
  • 全球领先的人才管理咨询公司DDI(智睿企业咨询)于2015年初发布了《2014/2015全球领导力展望调研-中国报告》,为DDI《2014/2015全球领导力展望》报告的部分研究结果。该报告基于对中国地区2,106位领导者及322位人力资源高管的调查反馈,为展现当下中国领导力水准和未来发展建议提供了... [全文]
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    优秀企业培养领导者的方式

  • admin 2014-12-31 11:23 标签: 人才发展,
  • 第四次全球领导力年度研究项目——齐力国际集团(ChallyGroupWorldwide)在300名来自全世界的CEO和高级HR经理中展开的一项研究,通过对领导者的多方考量,对优秀企业进行了排名,并且探索这些优秀企业是如何对领导者进行培养的。培养领导者并非易事。三分之一以上的研究对象认为其公司在这方面... [全文]
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